新加坡,2025年9月30日 — 全球领先的咨询、保险经纪和解决方案公司韦莱韬悦(纳斯达克股票代码:WTW)今天宣布,荣获《人力资源总监》(HRD)杂志颁发的读者之选亚洲最佳奖,荣获亚洲最佳福利和养老金顾问以及最佳薪酬数据和市场对标顾问。
该奖项旨在表彰在支持人力资源专业人员应对关键工作场所挑战方面发挥重要作用的企业。 《HRD》的亚洲读者在 2025 年 5 月至 6 月期间进行了一项调查,投票选出了亚洲人力资源界的最佳服务提供商。
韦莱韬悦健康与福利亚太区负责人 Royston Tan 表示: “我们很荣幸获得亚洲人力资源专业人士的认可,以表彰我们在帮助组织设计和提供福利解决方案以满足员工不断变化的需求方面所做的工作。 随着雇主不断应对劳动力挑战,例如医疗保健成本上涨、员工需求多样化以及对更大灵活性的需求,我们的职责是提供数据驱动和以员工为中心的解决方案,使他们能够支持员工福祉、提高敬业度并建立有弹性的组织。 该奖项证明了我们整个地区的团队致力于支持组织创造更健康、更敬业、更有韧性的劳动力。”
韦莱韬悦养老与精算亚太区负责人 Jeff Howatt 补充道: “我们很自豪也很感激人力资源专业人士欢迎我们的合作伙伴关系，帮助他们设计、资助、管理和沟通退休计划，以满足他们的劳动力和财务需求。 公司努力提供正确的福利组合,以使其具有招募和留住最优秀人才所需的优势,同时帮助员工积累退休所需的储蓄。”
韦莱韬悦奖酬数据咨询业务国际区域总经理 Edward Hsu 表示:“被选为亚洲顶级薪酬数据和市场对标顾问之一,反映了我们数据、分析和咨询专业知识的实力。在当今瞬息万变的人才环境中,我们的薪资对标和薪酬咨询服务旨在支持组织制定有效的薪酬策略。 我们的方法整合了经过验证的数据、职位均衡框架和技术平台,为组织提供竞争见解和可行的建议,使他们能够吸引和保留顶尖人才,同时保持市场竞争力。”
2025 年读者之选奖得主是 HRD 读者根据类别列表,利用不同行业专业知识,提名亚洲不同领域的领先人力资源供应商和服务商而确定的。 HRD 的智囊团经过四个月的严格评选过程,收集客观的行业专家的意见,并整理了前沿研究,编制了最终的获奖者名单。在每个类别中获得最高总票数的三名候选人被授予“读者之选”称号。
欲了解更多有关 2025 年亚洲读者之选的信息,请访问奖项网站。
韦莱韬悦在人才、风险和资产领域提供数据驱动、洞察主导的解决方案。在全球140个国家和市场上，我们的团队运用全球视野和本土专业经验，帮助组织优化战略、增强组织弹性、激励员工提升绩效。
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